2018年7月4日，江苏蔚蓝律师事务所（以下简称蔚蓝所）合伙人王继强主任、王健主任、行政总监杨梅主任一行三人来到我所进行交流座谈，本所主任华冰律师、车仑律师、张艳峰律师等予以热情地接待。

我所车主任带领来宾参观了我所的接待区、办公区域、档案室等，并简单介绍了各个区域的设计初衷。参观结束后，双方就中小律所发展、律所如何管理创新等方面开展了座谈交流。

首先，本所华主任向来宾介绍了我所的规范化管理、业务领域、青年律师培养等方面内容。随后，江苏蔚蓝律师事务所王继强主任、王健主任也分别就蔚蓝所的股权机制、律师计分管理、团队内部的公司化管理等方面内容进行了介绍。在青年律师培养方面，两家律所不谋而合，均作为律所发展的重中之重。我所车主任强调青年律师在实习阶段就要给其创造丰富的实践机会，积累经验，执业以后方可迅速投入工作实务中，王继强主任则表示当前蔚蓝所也在不断地摸索适合本所的青年律师培养方式。

最后，两家律所一致认为中小律所要取得突破性发展，就要加强律所间的相互交流，不断学习先进管理经验，将不同的律所文化、管理创新机制相互融合与提升，探求各自的特色发展道路。